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    2015年10月人力資源管理(一)(00147)

    卷面總分:100分     試卷年份:2015    是否有答案:    作答時間: 150分鐘   

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    試題序號

    25.傳統(tǒng)型人格類型最適合的工作是()(2015.10)

    • A、畫家

    • B、作家

    • C、律師

    • D、會計

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    9.企業(yè)人力資源供大于求時采用工作分享措施的目的是()(2015.10)

    • A、擴大就業(yè)

    • B、減少就業(yè)

    • C、擴大工作范圍

    • D、延長工作時間

    10.下列選項屬于人力資源使用計劃的內(nèi)容是()(2015.10)

    • A、人力資源晉升和輪換

    • B、人力資源工資和福利

    • C、人力資源辭職和辭退

    • D、人力資源招募和選拔

    33.簡述全面薪酬中直接經(jīng)濟薪酬的構(gòu)成。(2015.10)



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